Вземете тази работа и ... Никога не мислете

Автор: Lewis Jackson
Дата На Създаване: 8 Може 2021
Дата На Актуализиране: 15 Може 2024
Anonim
Экипаж (драма, фильм-катастрофа, реж. Александр Митта, 1979 г.)
Видео: Экипаж (драма, фильм-катастрофа, реж. Александр Митта, 1979 г.)

Съдържание

Когато Джим завършва колеж, той започва първата си работа в рамките на дни. Работодателят го е назначил преди дипломирането. Точно след като получи първата си заплата, Джим се премести от къщата на родителя си в собствен апартамент. Няколко месеца по-късно той купи нова кола. Всичко вървеше добре ... докато не беше.

Около шест месеца на работа неговият работодател се е слял с друга компания. Шефът на Джим, който също беше негов ментор, беше преведен. Джим имаше нов шеф, който не обръщаше малко внимание на това, което Джим прави, освен когато го критикува. Работата на Джим все още беше мечта - лоша!

Той беше заседнал в работа, която мразеше. Знаеше, че липсата му на опит и съкратеното му пребиваване с работодателя му ще нападнат в търсенето на работа. Той също не мислеше, че ще получи добра справка.


Ситуацията на Джим не е чак толкова необичайна. Всъщност може да откриете, че удря много близо до дома. Искате ли да напуснете работата си, но не може поради смекчаващи обстоятелства. Може да имате работа, която не харесвате (или дори мразите), но знайте, че няма да можете да намерите друга поради липса на опит. Или може да имате ипотека за плащане или семейство, което да подпомага издръжката и не можете да рискувате да загубите доходите. Каквато и да е причината ви да останете на работа, която не ви харесва, има начини да се възползвате от тази ситуация по-малко от идеалната.

Разберете какво не харесвате и какво правите

Първото нещо, което трябва да направите, е да седнете и да направите списък с нещата, които не харесвате в работата си. Хайде, не казвайте „всичко“. Понякога, когато мразиш нещо или няколко неща, относно работата си, това те прави толкова нещастен, сякаш го мразиш всичко. Опитайте се да намерите конкретни проблеми.


Изберете време, за да помислите, когато има малко разстояние между вас и работа. Това ще ви позволи да видите нещата по-ясно. Времето за почивка е идеално, но уикенд ще свърши работа. Бъдете конкретни. Ако кажете, че не се разбирате с шефа си, избройте нещата за него или нея, които ви притесняват.

Сега избройте нещата, които харесвате в работата си. Отново не казвайте „нищо“. Понякога всички лоши неща засенчват доброто, но ако изглеждате достатъчно твърди, можете да намерите нещо, което харесвате в работата си. Може би това е вашият шеф, или вашите колеги, или някои от вашите задължения.

След това погледнете списъка с неща, които не харесвате. Можете ли лесно да разрешите някой от тези проблеми? Повечето ситуации не са толкова безнадеждни, колкото изглеждат. Например, ако имате проблеми с шефа си, можете ли да седнете и да ги обсъдите с него или нея? Преди да го направите, опитайте се да разгледате въпроса обективно. Всяка история има две страни. Направете усилие да видите страната на шефа си. Може би можете да направите някои промени, които ще подобрят отношенията.


Недоволни ли сте от самата работа? Понякога една работа се развива така, че това, за което сте били наети да не е изобщо това, което правите. Ако правите само работа, в която не се интересувате, трябва да направите нещо по въпроса. Не позволявайте на вашия работодател да определи пътя ви за кариера. Трябва да сте активни по отношение на кариерата си или просто ще бъдете повлечени. Освен ако не натрупате опит в своята област, няма да можете да изградите автобиографията си. Разбира се, това не е, което искате да кажете на шефа си, но трябва да говорите.

Чувствате ли се претоварен от количеството работа, която трябва да свършите? Това, че имаш много отговорности, не е задължително нещо лошо. Вашият шеф може да ви ги е дал, защото той или тя чувстваше, че можете да се справите. Ако наистина се удавите в работа и не можете да я завършите в разумен период от време, трябва да говорите с шефа си.

На следващо място, помислете за списъка с неща, които харесвате в работата си. Има ли конкретни неща, които обичате да правите. Опитайте се да поемете повече от тези отговорности. Най-вероятно, ако ви хареса това, което правите, ще се справите добре и това може да доведе до това, че шефът ви забелязва представянето ви.

Разбирате ли се с шефа си, но мразите работата, която вършите? Умният шеф ще се колебае да се откаже от служител, с когото има добри отношения и вероятно ще има желание да го настани. Уведомете шефа си, че бихте искали да вършите повече от работата, която ви харесва, но са готови да вземете слабата, когато той или тя се нуждае от вас.

Търсите ли още?

Хората понякога се оплакват, че са отегчени от работата си. Те чувстват, че могат да се справят с по-голяма отговорност, отколкото им е дал шефът им. Изявете интерес към проекти, които знаете, че можете да се справите. Ако се обърнете надолу, не се притеснявайте. Докажете се вместо това. Намерете възможности за доброволци, където можете да усъвършенствате уменията си. Обърнете внимание на шефа си върху това, което постигате извън работата. Ако той / тя не признае новото ви преживяване, се успокойте, че ще изглежда страхотно във вашето резюме, когато започнете търсене на работа.

Върнете се на училище, ако е възможно. Разберете какви образователни предимства предлага вашата компания. Много по-големи организации предоставят помощ за обучение или възстановяване на разходите за своите служители. Понякога се изисква да останете в компанията за определен период от време след завършване на образованието си. С високата цена на обучението, поемането на този ангажимент може би си заслужава.

Следването на предложенията в тази статия може да ви помогне да извлечете максимума от не толкова перфектната ситуация. Ако нямате друг избор освен да останете при сегашния си работодател, нямате какво да губите. Можете дори да спечелите нещо - нови умения или допълнително образование, например. Може да откриете, че не само можете да търпите работата си, но може дори да започнете да й се наслаждавате.