15 съвета за подготовка за търсене на работа
Съдържание
Готови ли сте да кандидатствате, ако получите обаждане или имейл от някой, който се интересува да говори с вас за нова позиция? Винаги е добра идея да сте готови за търсене на работа, дори ако не мислите да търсите нова работа в момента.
Никога не знаете кога ще се представи вълнуваща възможност, дори когато не търсите активно работа. Колега по време на работа може да се оттегли и да отвори позиция за избор, професионален контакт може да ви насочи към привлекателна работа, или наемател може да се свърже с вас и да ви насърчи да хвърлите шапката си на ринга. Това е активен пазар на труда и мениджърите по наемането винаги търсят добри перспективи.
Може би сте част от нарастващата тенденция, при която работниците почти непрекъснато търсят следващата си работа. Добавете към тези сценарии непредвидени обстоятелства, които могат да повлияят на състоянието на вашата работа като съкращения поради спад в бизнеса при вашия работодател.
Във всеки случай има смисъл да бъдете позиционирани, за да кандидатствате бързо и ефективно за възникващи възможности. Най-добрият съвет е да бъдете готови незабавно да преминете в режим на търсене на работа. Ето как да подготвите (и да останете) търсенето на работа.
15 съвета за получаване (и престой) Търсене на работа
1. Поддържайте a седмичник на вашите постижения в работата или в други активни роли, за да можете да следите спецификата. Наличието на записи на вашите най-добри постижения ще улесни писането на мотивационни писма и подготовката за интервюта.
2. Актуализирайте автобиографията си всеки месец да включите най-новите си постижения и професионални дейности.Ако автобиографията ви е винаги актуална, лесно е да я споделите с връзка или с рекрутер. Ето как да дадете на автобиографията си петминутно преобразяване.
3. Пазете своето Актуализиран профил на LinkedIn чрез интегриране на най-новата информация за вашите умения, знания и постижения. Работодателите извличат пасивни търсещи работа повече от всякога чрез търсенията в LinkedIn. Прегледайте тези девет прости съвета за по-добър профил в LinkedIn.
4. Непрекъснато разширете списъка си с контакти. Когато срещнете някой, който може да бъде в състояние да помогне за бъдещо търсене на работа, свържете се с тях в LinkedIn и всяка друга платформа за кариера и социални мрежи, която използвате. Колкото повече връзки имате, толкова повече възможности ще трябва да наемете.
5. Потърсете възможности за периодично ангажирайте ключовите си контакти за да поддържат връзките актуални. Споделете информация от интереси с хора и предлагайте да подпомогнете контакти, когато те са в преход на кариера. Не забравяйте, че срещата лично е ценен инструмент за утвърждаване на отношенията, които сте направили онлайн.
6. Създайте и изпълнете план за професионално развитие. Поддържайте актуалните си умения и знания. Работодателите предпочитат работници, ангажирани с самоусъвършенстване и които са във връзка с тенденциите.
7. Останете активни с професионални организации за поддържане и разширяване на вашата мрежа. Писането на статии, подпомагането на организирането на конференции, посещаването на събития за кариерни мрежи и представянето на програми за асоцииране са всички начини за поддържане на висок профил.
8. Знайте кого бихте докоснали за препоръки по всяко време. Помислете подробно за бъдещите референции, включително служители, надзорни органи, доставчици, клиенти и други ключови бизнес партньори. Напишете препоръки на LinkedIn за насочени лица и мнозина ще Ви отговорим. Знайте кого ще използвате за справка и не забравяйте да получите разрешението им, преди да ги използвате.
9. редовно прегледайте обявите за работа във вашата област, за да оцените тенденциите и очакванията на работодателите. Проверете наистина.com или някой от другите най-добри сайтове за работа на всеки няколко седмици, за да видите какви работни места са достъпни за някой с вашия набор от умения.
10. Редовно оценявайте удовлетвореността от работата си и предвидете изгаряне, преди да сте обзети от стрес. Ако сте уморени и стресирани, отделете време да обмислите други варианти за работа. Помислете дали е време да напуснете работата си.
11. Алтернативи за изследователска кариера ако смятате, че текущото ви поле вече не е подходящо предвид настоящите ви интереси или начин на живот.
12. Опитайте се да имате спешен фонд в случай, че загубите работата си неочаквано. Адекватните спестявания ще ви дадат възможност да бъдете по-избирателни, докато търсите нова работа.
13. Уверете се, че имате копия от образци на работа и лични документи запазени извън мястото ви на работа, в случай че сте отделени от работния си компютър с малко предупреждение.
14. Бъдете готови за обобщете настоящите си кариерни интереси и най-убедителните активи кратко. Помислете по отношение на 1-минутна стъпка на асансьора, ако срещнете потенциален контакт в мрежата или рекрутер.
15. Разработете и актуализирайте портфолио от работни образци. Съхранявайте ги на LinkedIn или на личен уебсайт, който може лесно да се споделя с работодатели и контакти.
Не е нужно да оставате в активен режим на търсене на работа, но ако вземете някои, за да сте сигурни, че всичко е на мястото си, ако идеалната работа идва, ще спестите известен стрес при бързенето, за да съберете набързо материали за кандидатстване за работа. Ако неочаквано загубите работата си, ще бъдете позиционирани веднага за търсене на работа.
