Подписва вашата кариера се нуждае от преобразяване

Автор: Laura McKinney
Дата На Създаване: 2 Април 2021
Дата На Актуализиране: 16 Може 2024
Anonim
Live stream 04.12.2021 | Прямой эфир с автором
Видео: Live stream 04.12.2021 | Прямой эфир с автором

Съдържание

Кариерата ви се нуждае от преобразяване? Чувствате ли се, че професионалният ви живот е в застой? Време ли е да усъвършенствате пълномощията си, за да можете да придвижите кариерата си напред? Как да разберете кога е моментът сериозно да помислите дали сте останали в кариера или работа и е време за рестартиране?

Възможно е да няма нито един ярък предупредителен знак, въпреки че има някои индикатори, които можете да търсите, ако не сте сигурни накъде върви кариерата ви. Може да е нещо толкова просто като усещане в червата ви, че е време за промяна. Може да бъде по-сложно да направите промяна, ако работите в отрасъл, който е в упадък или има високо ниво на стагнация на заплатите.


Предупредителни знаци, които трябва да внимавате

Освен че имате усещането, че всичко не е наред, има някои предупредителни знаци, които могат да показват, че сте достигнали точка в кариерата си, където трябва да направите преход. Това може да означава да започнете търсене на работа, обмисляне на дългосрочна промяна в кариерата или надграждане на вашите пълномощия, за да дадете на кариерата си възможно най-бързо преобразуване, за да се препозиционирате като конкурентен служител или кандидат за нова работа.

Ако някое от следните неща се случва с вас, това може да е индикатор, че трябва да преименувате:

  • Вие не получавате повишение, Повишават ли се други служители, докато не се обмисляте? Ако не сте на линия за повишение или ако кандидатствате за нови работни места във вашата компания и не ги получавате, една от причините може да е, че вашите умения не са текущи.
  • Не получавате рейзове, Има ли чувството, че получавате една и съща ставка на заплащане почти завинаги? По принцип повишенията на заплатите не са високи, като средното увеличение за 2019 г. е 2,9 процента. Но може да има и други причини, поради които не се смятате за повишение или получавате само малък.
  • Чувстваш се заседнал в работата си.Когато почувствате, че сте останали в работата си и няма начин да се придвижите нагоре по кариерната стълбица или да се прехвърлите странично в позиция, която е по-подходяща, помислете какво бихте могли да направите, за да промените динамиката. Колкото по-дълго останете, толкова по-трудно ще продължите напред.
  • Мразиш да работиш. Фактът, че се прищявате при мисълта да отидете на работа, може да е предупредителен знак, че се нуждаете от кариерно преобразяване. Имайте предвид обаче, че това може да е просто работата, която мразите и няма нужда да преследвате други възможности за кариера.
  • Часовете ви се намаляват, Ако работният ви график изглежда включва все по-малко и по-малко часове, това може да е индикатор, че ви липсват някои от уменията, които работодателят има нужда да свърши работата.
  • Ако сте фрийлансър, не намирате концерти, Същото важи и за фрийлансърите. Ако клиентската ви база се свива и не можете да подредите достатъчно нови концерти за плащане на сметките, може да не притежавате необходимите умения, необходими за успех в една икономика на концертите.
  • Отварянията за работа са оскъдни.На силния пазар на труда трябва да има много възможности за кандидатите, които търсят нова работа. Ако прекарвате много време в сайтове за работа, но не виждате много списъци, когато търсите отвори, отделете време да проучите защо не. Може би трябва да включите ключовите думи, които използвате за търсене, или може просто да няма голям обем работни места за някой с вашите квалификации.
  • Никой не иска да те наеме. Кандидатствате активно за работа, но имате затруднения да бъдете наети. Има много причини, поради които може да не сте се заели с работата, но една от тях може да бъде, че има други кандидати, които са по-квалифицирани от вас.
  • Уменията ви са остарели.Ако автобиографията или профилът ви в LinkedIn все още казват, че сте експерт в Windows Vista или използвате телефонно табло или други стари технологии, това може да навреди на шансовете ви да се наемете. Има някои умения, които трябва да бъдат оставени без автобиографията ви, защото те ще ви обозначат като датирани.
  • Вие се замествате от автоматизация, Има ли опасност работата ви да бъде поета от автоматизация? Работодателите продължават да разчитат повече на компютрите и роботите, за да вършат работата, която хората вършеха. Вероятно няма да се случи веднага, но ако сте в някоя от тези професии, помислете какво ще правите, когато работата ви няма.
  • Работите в свиваща се кариерна област или индустрия, Когато работите в една от най-добрите индустрии за работни места, подобряването на вашите умения и извършването на промяна може да бъде сравнително лесно. Когато работите в индустрия, която губи работни места, преценете какви преносими умения имате, които могат да се използват в друг сектор.

Съвети за реализиране на вашата кариера

Един от най-добрите начини да преобразите кариерата си е да надстроите своя набор от умения. Upskilling, терминът, използван за описване на усвояване на нови умения и подобряване на тези, които вече имате, е един от най-добрите начини да върнете кариерата си на път. Всички умения, които научавате, могат да бъдат включени във вашата автобиография и в резюмето на LinkedIn.


В зависимост от кариерата ви може да се наложи да се върнете в училище, за да продължите образованието си, или можете да допълвате своите пълномощия, като вземете онлайн курсове, спечелите сертификат, участвате в стартиращ лагер или посетите часове за професионално развитие.

Започнете с изучаването на какви умения са в търсенето и след това проучете възможностите за кариера, които съответстват на уменията, които ви интересуват най-много. Вземете кариерна оценка или две - много от тях са безплатни - да ви помогнат да подредите възможните мачове.

Мислете извън кутията. Какво бихте искали да направите по-нататък в кариерата си спрямо какво можете да направите с настоящите си пълномощия? Сега е подходящ момент да обмислите всички възможни варианти. След това отделете време, за да поговорите с хора от вашата мрежа, които работят в области на интерес. Какво им харесва най-много в това, което правят? Какво не им харесва?

Ако разглеждате варианти за кариера, които изискват степен, погледнете потенциалната възвръщаемост на инвестицията (колко ще увеличите заплатите си) за степента, която обмисляте.


Когато спечелите нова степен не е в бюджета ви, вземете класове, за да придобиете новите и по-подходящи умения, които ще ви трябват за интересни работни места.

Програмите за сертификати и лагерите за зареждане са по-ниски начини за придобиване на необходимите умения за кариерно преобразуване. Посетете колкото се може повече конференции и програми за професионално развитие, за да научите и да се свържете с хора, които могат да помогнат на вашата кариера.

Има много онлайн курсове, които са безплатни или евтини. Дори вземането на няколко курса може да засили автобиографията ви и да ви помогне да преминете към нова позиция или отрасъл. Не забравяйте да добавите всичко ново към автобиографията и профила си в LinkedIn.

Не забравяйте също, че кариерата не е процес в една или две стъпки. Кариерата ви най-вероятно ще преминава през работния ви живот. Ако направите това да продължите да работите с високо ниво, дори когато не търсите активно работа, ще гарантирате, че сте в състояние да преобразувате кариерата си винаги, когато времето е подходящо за промяна.